4月 24, 2019 | 公司法, 劳工法, Legal Updates, Legal Updates, 公司法, 劳工法
在北马里亚纳群岛的雇主们已经很难找到合适的雇员的情况下,联邦政府刚刚将其变得更为艰辛。这篇文章会简单的解释一下为外国雇员申请CW签证时使用的新规则。 临时最终规则 劳工部在2019年4月4日发布了临时最终规则。该规则设立了新的CW-1签证申请系统和申请规则。虽然该规则被称为“临时”规则,用以说明该规则只是在真正的最终规则出台前的临时规则,劳工部表示最终规则会和该临时规则保持一致。劳工部现在已开始实施该临时最终规则。 雇主的义务 雇主必须证明:(1)没有美国公民能够胜任,并且有意愿接受在北马里亚纳群岛的这一工作机会;(2)...
10月 6, 2018 | Legal Updates, 劳工法, 娱乐和博彩业, 运输业, 进出口贸易, 餐饮业
工人的报酬,假期和假期工资以及加班费 新来到北马里亚纳群岛的投资者经常会问:他们必须为员工提供哪些福利?与政府不同,私人雇主必须为其雇员提供的福利很少,但也有一些。本文将简述新雇主必须为其雇员提供的强制性福利。 1 工伤赔偿 工伤赔偿保险是为有收到在职伤害或与工作有关的疾病的员工提供的一种福利。 工人赔偿是强制性的吗?...